一级
指标 |
二级
指标 |
三级
指标 |
基本要求 |
A1
办园 方向 |
B1
党建 思政 |
C1
党的组织建设 |
幼儿园党的组织和党的工作实现全覆盖,根据党员数量,建立单独党组织、联合党组织或挂靠党组织,无党员幼儿园配备党员教师或党建指导员 |
C2
思想政治工作 |
将教职工思想政治工作纳入重要议事日程,及时学习、贯彻党中央决策部署。落实党风廉政建设责任制和意识形态工作责任制。健全教职工人文关怀机制,帮助解决教职工思想问题与实际困难 | ||
B2
办园 理念 |
C3
立德树人 |
全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,将社会主义核心价值观有机融入保育教育全过程。注重幼儿良好品德和行为习惯养成,注重培育幼儿爱亲人、爱师长、爱同伴、爱集体、爱家乡、爱党爱国的情感 | |
C4
“五育”并举 |
保教过程体现促进幼儿德智体美劳全面发展的教育内容 | ||
C5
遵循规律 |
树立并落实科学的儿童观和教育观,遵循幼儿身心发展规律和学前教育规律,尊重幼儿,坚持以游戏为基本活动,珍视生活和游戏的教育价值。无“小学化”现象。不刻意追求园本课程、特色课程 | ||
A2
保育与安全 |
B3
卫生 保健 |
C6
膳食营养 |
健全并落实符合食品安全与营养健康相关管理制度,严格落实食品安全园长负责制,落实集中用餐陪餐制度,食堂实行明厨亮灶、食品留样,确保食品来源可追溯。有营养丰富均衡的带量食谱,并每周公示。每季度至少进行1次膳食调查和营养评估。做好膳食指导,帮助幼儿养成良好的饮食习惯 |
C7
卫生消毒 |
健全卫生清扫、消毒等制度。严格按照国家标准做好环境和物品的预防性消毒,保持室内外环境整洁卫生 | ||
C8
疾病防控 |
加强日常健康观察和保育护理工作,对特殊幼儿进行专案管理。制定并严格执行传染病管理制度,有传染病上报流程和应急预案,教职工具备传染病防控常识和应急处置能力。新生入园时逐一查验预防接种证,督促提醒未按规定接种的幼儿及时补种 | ||
C9
健康检查 |
严格落实晨午检制度。按要求开展幼儿健康检查,幼儿每年体检1次,每半年测身高1次,测视力1次,每季度量体重1次。建立幼儿健康档案,对幼儿健康发展状况定期进行分析、评价、及时向家长反馈结果,帮助有特殊需要的幼儿获得专业的康复指导与治疗 | ||
B4
生活 照料 |
C10
生活习惯 |
帮助幼儿建立合理的生活常规,引导幼儿进行自主饮水、盥洗、入厕、增减衣物等,养成良好的生活卫生习惯 | |
C11
劳动习惯 |
指导幼儿进行餐前准备、餐后清洁、图画书与玩具整理等自我服务,引导幼儿养成劳动习惯 | ||
B5
安全 防护 |
C12
安全管理制度与体系建设 |
建立健全安全管理制度和应急预案。定期分析研判潜在安全风险,制定解决举措。所有教职工熟知相应岗位的安全管理职责,熟知各类突发事件的应急预案,责任到人。安保人员熟悉幼儿园周边治安特点及幼儿园安全防范工作重点 | |
C13
安全设施设备和隐患排查 |
幼儿园位置在安全区域,园内无危房,周边无安全隐患。安全设施设备配备完善、符合要求,相关人员能熟练使用。安全技术防范系统安装到位、正常运行、专人管理。校车及使用符合相关规定要求。定期开展园内环境、园舍、设备设施和玩具材料等检查和维护,及时发现并消除安全隐患 | ||
C14
安全教育 |
定期对教职工进行安全教育,使其熟悉安全防护措施和应急预案,树立优先保护幼儿安全的意识。把安全教育融入幼儿一日生活,组织开展符合幼儿年龄特点的安全教育活动。每季度至少开展1次事故预防或紧急疏散演练 | ||
A3
教育 过程 |
B6
活动 组织 |
C15
一日活动安排 |
一日活动安排合理,室内外兼顾。活动过渡衔接顺畅,没有频繁转换、幼儿消极等待等现象发生。每天户外活动不低于2小时(寄宿制幼儿园不得少于3小时),其中户外体育时间不少于1小时。幼儿单次使用电子产品的时间不宜超过15分钟,每天累计不超过1小时 |
C16
活动内容和形式 |
以游戏为基本活动,保证幼儿游戏时间。教师尊重幼儿主体地位,支持幼儿参与一日生活中与自己有关的决策,自主选择游戏材料、玩法和同伴,能抓住幼儿感兴趣或有意义的话题和情境,采用小组或集体形式开展讨论,鼓励幼儿表达观点、提出问题、分析解决问题,拓展提升日常生活和游戏中的经验。活动中幼儿主动探索、合作交流和表达表现的机会较多,注重培养幼儿良好的个性、心理、思维品质。活动内容丰富,注重健康、语言、社会、科学、艺术等领域有机整合,不片面追求某一领域、某一方面的学习和发展。关注幼儿发展的连续性,促进幼小衔接 | ||
B7
师幼 互动 |
C17
情感氛围 |
保教人员保持积极乐观的情绪状态,对待幼儿态度亲切,平等对待每一位幼儿。教师积极营造尊重、接纳和关爱的氛围,引导幼儿形成良好的同伴关系,幼儿自信从容、情绪稳定,班级氛围良好。教师关注幼儿心理健康,注重幼儿的情绪状态和变化,及时安抚并帮助幼儿调节不良情绪 | |
C18
关注引导 |
教师注重观察和分析幼儿在一日活动中的表现,不急于介入或干扰幼儿的活动。根据一段时间的持续观察,对幼儿的发展情况和需要做出客观全面的分析,提供有针对性地支持。教师注重引导幼儿通过绘画、讲述等多种方式对自己经历过的游戏、阅读图画书、观察等活动进行表达表征,通过一对一倾听、开放性提问、推测、讨论等方式,尊重和回应幼儿不同的想法和问题,支持和拓展幼儿的学习 | ||
B8
家园社 共育 |
C19
家园沟通 |
幼儿园与家长建立平等互信关系,及时与家长联系,沟通幼儿在幼儿园和家庭的情况,分享幼儿的成长与进步,通报与幼儿相关的重大决策。每学期至少开1次家长会,教师与每位幼儿家长每月沟通不少于1次。有正常渠道听取家长意见,采纳合理建议,并及时反馈意见处理结果。建立健全家长开放日、家长委员会等工作机制,让家长有机会体验幼儿园的生活,参与幼儿园的管理监督。家长对幼儿园的满意度达85%以上 | |
C20
家园社协同 |
健全家庭教育指导机制,通过家长会等多种途径,向家长宣传科学育儿理念和知识。幼儿园与家庭、社区密切合作,构建协同育人机制,探索利用社区的自然、社会和文化资源,开展保教活动 | ||
A4
环境 条件 |
B9
园所 规模 |
C21
班级规模 |
班额符合《幼儿园工作规程》有关规定 |
B10
园舍 场地 |
C22
空间设施 |
生均建筑面积、幼儿活动用房生均建筑面积、室外游戏场地生均面积符合《幼儿园建设标准》相关规定。空间布局合理。各类设施设备安全、环保,符合幼儿年龄特点,方便幼儿使用和取放 | |
B11
玩具 材料 |
C23
玩具与活动器械 |
玩具与活动器械符合安全质量标准。玩具以低结构材料为主,种类丰富多样,数量充足,符合幼儿发展水平和多样化的发展需求,并及时调整更新 | |
C24
图书配备 |
配备的图画书生均数量≥10册,每班复本量≤5册。配备的图画书应符合幼儿年龄特点和认知水平,注重体现中华优秀传统文化和现代生活特色。没有存在意识形态问题和宗教渗透问题的图画书。无幼儿教材和境外课程 | ||
A5
队伍 建设 12 |
B12
师德 师风 |
C25
职业道德 |
将师德作为评价教职工的第一标准,建立健全师德师风建设机制,常态化开展师德教育。教职工爱党爱国、爱岗敬业,对幼儿充满爱心。保教人员语言规范,举止文明。无虐待体罚、歧视挖苦等损害幼儿身心健康行为,无利用家长谋取不当利益等师德失范行为 |
B13
教职工 配备 |
C26
资质 |
园长、专任教师须持证上岗。保育、卫生保健、安保人员培训合格。园长有五年以上幼儿园教师或幼儿园管理工作经历。教职工开展年度健康检查,取得健康证明。落实教职工从业禁止和准入查询制度 | |
C27
数量 |
每班配备2名专任教师和1名保育员(或配备3名专任教师)。卫生保健、安保等人员配齐 | ||
B14
权益 保障 |
C28
劳动合同 |
幼儿园与聘任的教职工签订聘用合同或劳动合同。聘用合同或劳动合同规范,内容符合劳动法和劳动合同法相关规定 | |
C29
同工同酬
|
公办园的非在编教师与在编教师在工资收入、待遇等方面同等工作量享有同等权益,做到同工同酬。依法依规足额足项为全体教职工缴纳社会保险和公积金
|
||
B15
专业 发展 |
C30
教研活动 |
制订合理的教研制度并有效落实,教研工作聚焦解决保育教育实践中的问题,注重激发教师积极主动反思,提高教师实践能力,增强教师专业自信。园长能深入班级,了解一日活动和师幼互动过程,共同研究保育教育实践问题。园长与教师共同制订教师专业发展规划,支持教师实现专业发展目标 | |
C31
教职工培训 |
有教职工年度培训计划。培训内容丰富,实效性强。每位教师平均每个学年培训时间不低于72学时 | ||
C32
教师激励 |
树立正确激励导向,突出日常保育教育实践成效,克服唯课题、唯论文等倾向,注重通过表彰奖励、薪酬待遇、职称评定、岗位晋升、专业支持等多种方式,激励教师爱岗敬业、潜心育人。园长善于倾听、理解教职工,善于发现每一名教职工的成长进步。教职工有归属感和幸福感 | ||
A6
内部 管理 |
B16
办园 资质 |
C33
资质证照 |
取得办园许可证等相关证件,证照齐全 |
B17
财务 管理 |
C34
经费管理 |
严格执行国家或地方有关财务管理规章制度。有独立清晰账目,建立收费公示制度,无乱收费现象,不以任何名义收取与新生入园相挂钩的赞助费、捐资助学费等。幼儿伙食费专款专用,无克扣或变相克扣的情况 | |
B18
招生 管理 |
C35
规范招生 |
幼儿园招生简章或广告报县级教育管理部门备案,内容符合相关政策,实事求是。幼儿入园时不得进行任何形式的考试或测查。无提前缴纳学位费等违规招生行为 | |
民办园附加
指标 |
B19
完善 法人 治理 |
C36
举办者资质 |
举办者资质合规;控股股东和实际控制人资质合规 |
C37
法人治理结构 |
民办园法人治理结构完善,民办园决策、执行和监督机构成员资质符合法定要求 | ||
B20
履行 出资 义务 |
C38
按时足额 |
举办者能按时、足额履行出资义务;无抽逃出资、挪用办学经费 | |
C39
落实到位 |
幼儿园法人财产权落实到位 | ||
B21
规范 经费 管理 |
C40
经费使用规范 |
非营利性幼儿园收取费用、资金往来均使用在有关主管部门备案的账户,营利性幼儿园收入应全部纳入幼儿园开设的银行结算账户;无违规开展关联交易情况 | |
B22
遏制 过度 逐利 |
C41
无逐利行为 |
幼儿园未将资产上市;营利性民办园未接受上市公司投资,未将资产向上市公司出售 |
附件下载:幼儿园督导评估重点指标